Uygun değildir kanaati çoğu zaman bir son değil, bir değerlendirme noktasıdır. Kanaatin altı sebebini ve sonrasında açık olan yolları temsili bir senaryoyla anlatıyoruz.
İşe giriş muayenesini talepten Ek-2 teslimine altı aşamada nasıl yürüttüğümüzü, her aşamada neye dikkat ettiğimizle birlikte anlatıyoruz.
İşe giriş muayenesi kapıdan rapora yedi adımda ilerler. Her adımda kiminle karşılaşacağınızı, ne gerektiğini ve en sık yapılan hatayı anlatıyoruz.
İşe giriş raporunun saklanmasındaki temel kural gizliliktir. Raporu teslim alındığı günden itibaren beş adımda düzenli bir arşive yerleştirmeyi anlatıyoruz.
İşe giriş raporunda işverenin işi bir imza değil, altı karardır. Hangi kararın hangi kurala dayandığını ve kimin sorumluluğunda olduğunu gösteriyoruz.
İşe giriş raporu çalışan işe başlamadan önce alınır. Kanunun ve yönetmeliklerin işaret ettiği dört kritik anı sırasıyla anlatıyoruz.
İşe giriş muayenesine dair mevzuattaki dokuz sayıyı kaynağıyla veriyor, her birinin işveren ve aday için ne anlama geldiğini tek cümleyle açıyoruz.
İşe giriş sağlık raporu, iş tanımından periyodik takvime uzanan dokuz adımda alınır. Her adımın sahibini ve tehlike sınıfına göre farkı anlatıyoruz.
İhtiyaçlarınıza
Birlikte Yön Verelim
E-Posta bültenimize abone olarak güncel bilgiler ve özel etkinliklerden ilk sizin haberiniz olacak!